超七成企业已执行《女职工劳动保护特别规定》

          近日,国家统计局发布2022年《中国妇女发展纲要(2021—2030年)》《中国儿童发展纲要(2021—2030年)》统计监测报告,报告显示,2022年,全国女性就业人员3.2亿人,占全部就业人员的比重为43.2%。女职工劳动保护和健康保障加强,执行了《女职工劳动保护特别规定》的企业比重为72.9%;女职工职业健康素养水平为53.3%,比男性高1.1个百分点。

          分析结果显示,2022年,妇女受教育水平持续提高,社会保障水平不断提升,劳动权益保护得到进一步加强。教育方面,我国义务教育阶段基本消除性别差距,女性平等接受高中阶段教育不断巩固,高等教育男女比例基本均衡。女性接受各类职业教育人数均有增加,2022年,中等职业教育在校生中女生为750.7万人,比2021年增加24.1万人;高等职业本专科在校生中女生为791.5万人,增加43.4万人。

          社会保障方面,2022年,女性参加基本医疗保险人数占比提升,女性参加基本养老保险人数持续增加,女性生育、失业和工伤保险覆盖面不断扩大。困难妇女救助水平继续提升,城乡低保对象和特困人员共4501.5万人,其中女性1952.6万人,占比为43.4%,提高0.2个百分点。

结果同时显示,儿童福利水平持续提升。截至2022年末,全国共有儿童福利机构529个;未成年人救助保护机构396个,比2021年末增加120个。城乡社区儿童之家33.4万个,增加5146个。全国共配备儿童督导员5万人、儿童主任65.1万人,基本实现乡镇级设立有儿童督导员、村级设立有儿童主任的目标。
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