为切实缓解职工家庭暑期子女“看护难”的现实困扰，让普惠服务真正落到职工心坎上，今年暑期，湖北省咸宁市总工会联合团市委靠前行动、精准施策，提前摸排各托管点位物资需求，统一配发学习文具、手工物料等保障物资，覆盖全市413个托管班次，惠及职工子女1.6万名，用实实在在的举措回应职工所盼。
在此基础上，全市各级工会多点发力、全面铺开，推动爱心托管工作走深走实：各地一方面盘活自有工会阵地，引入第三方专业服务，另一方面联动勤工俭学大学生、青年志愿者等多方力量，确保托管班规范有序运营；服务重点向一线职工、农民工和新就业形态劳动者子女倾斜，力求让更多有需要的家庭真正受益，把“烦心事”变成“暖心事”。
赤壁市：三位一体守护多彩假期
赤壁市总工会联合蒲圻街道华舟社区、炭素社区、北街社区，陆续启动暑期义教、公益托管与公益课堂等系列关爱服务。紧扣家长与孩子的实际需求，搭建起“课业辅导+安全教育+兴趣拓展”三位一体的暑期服务体系。
咸安区：专业分班，托育更安心
咸安区总工会引入第三方托育专业力量，严格按照年龄段实行分班制，为城区职工子女提供精准、专业的托管服务。科学的分班、细致的照护，受到职工一致好评。
嘉鱼县：聚焦新兴领域，暖“新”更暖心
嘉鱼县开办“新兴”领域青少年暑期爱心托管班，专门面向全县新就业形态劳动者人员子女，开启安全、充实、快乐、有温度的暑期生活，切实解决他们的后顾之忧。
通城县：托学结合，勤工俭学同发力
通城县总工会将爱心托管班与工会勤工俭学工作有效衔接，既为孩子们提供了可靠照护，也为青年学子搭建了社会实践平台，实现了托育与育人的双向奔赴。
崇阳县：鼓励自办，就近托管更灵活
崇阳县总工会鼓励用人单位自行开展职工子女托育服务，推动有条件的单位办好内部托管班，让职工“带娃上班、就近托育”成为现实。
通山县：用活阵地，工会服务在身边
通山县总工会充分利用工会阵地资源，开展职工子女托育服务，打造家门口的“成长乐园”，让陪伴零距离、让看护更有温度。
这场由各级工会、团委、社区、学校与志愿者们多方联动的公益行动，正合力将“看护难”的烦心事，办成职工心坎上的“暖心事”。这个夏天，孩子们有去处、有人管、有成长，职工们放心忙、安心干、心头暖。
